We Love
what we do
Uns taugt, was wir tun!

Regionale Verkaufsleitung (w/m/d)

Oberösterreich, Niederösterreich / Vollzeit

Du bist zahlenaffin, wirtschaftliche Zusammenhänge bereiten dir keine Kopfschmerzen, unternehmensvernetztes Denken ist für dich Standard und du brennst für Mitarbeiterführung, -entwicklung und –motivation? WE LOVE WHAT WE DO – Wir setzen auf Menschen, die beruflich sowie privat mit viel Herzblut und Leidenschaft bei der Sache sind und bieten dir die Chance die Zukunft bei dem führenden österreichischen Sporthändler maßgeblich mitzugestalten.

Was dich auszeichnet:

  • Einschlägige Erfahrung in vergleichbaren Positionen erwünscht (idealerweise im Sporteinzelhandel)
  • Extrem hohe Kundenorientierung und Branchenkenntnisse
  • Freude an Mitarbeiterführung, –entwicklung und -motivation
  • Gute Kenntnisse von wirtschaftlichen Zusammenhängen im Einzelhandel (Kennzahlen, Warenwirtschaft, Prozesse/Standards)
  • Regionale Verbundenheit (Wohnort idealerweise in Gebietsnähe)
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit
  • Lösungsorientierung, Motivationsfähigkeit und hohe Eigeninitiative

Deine neue Aufgabe:

  • Operative und strategische Steuerung der Region Oberösterreich & Niederösterreich, inklusive Führung und Entwicklung der Marktleitung (12 Hervis Stores)
  • Sicherstellung zentral vorgegebener Standards und Richtlinien (Implementieren und nachhaltiges Umsetzen neuer Konzepte)
  • Steuerung der Filialen nach Vertriebskennzahlen und konzernweiten Standards
  • Planung und Organisation bei Standortoptimierungen und von Neueröffnungen
  • Analyse von Auswertungen und Reports zur Optimierung der wirtschaftlichen Ergebnisse
  • Enge Zusammenarbeit mit diversen Zentralbereichen (u.a Einkauf, Disposition, Logistik, Bau)
  • Hohe Reisetätigkeit in der Region sowie der Hervis Zentrale Wals, Salzburg

Warum Hervis?

  • Eine verantwortungsvolle Aufgabe und selbständiges Arbeiten
  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen
  • Die Sicherheit eines der erfolgreichsten österreichischen Handelsunternehmens
  • Regelmäßiges Home Office nach Einarbeitungsphase sowie flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte, sowie Firmen PKW zur privaten Nutzung
  • Umfangreiches Aus- & Weiterbildungsangebot
  • Ein attraktives, leistungsbezogenes Gehalt, das sich an den Qualifikationen und der Berufserfahrung orientiert und für diese Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegt (KV-Minimum wäre auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung 31.976 Euro brutto p.a.).