Din acest motiv la Hervis


Aplica acum

Hervis este Sport in Echipa 5 motive pentru Hervis

Pasiunea
pentru Sport

Sportul nu ne pasioneaza numai in timpul nostru liber. Incercam sa insuflam pasiunea pentru sport si clientilor nostri . Si o transformam intr-o meserie.

Pentru ca iubim ceea ce facem!

Vanzator Digital
Companie Digitala

Noi suntem deschizatori de drumuri pentru vanzarea Multichannel si conectam Magazinul, Online si Mobile. Viitorul comertului a inceput deja la noi.

Companie
Multinationala

Cu peste 180 de magazine in 7 tari suntem singura companie austriaca de articole sportive care actioneaza international.

Loc de
munca sigur

Cu actionariat 100% grupul SPAR, noi suntem o companie austriaca stabila, care isi dezvolta o strategie pe termen lung.

Hervis
Academy

Programul nostru de scolarizare are loc online si offline. Pe platforma noastra de scolarizare “Hervis Academy” va trasmitem informatii de baza despre Hervis.

Iar prin seminarii si programe de scolarizare formam colaboratori implicati, TOP vanzatori si personal de conducere.

Backstage - O zi de lucru la Hervis

09:00 SOSIREA IN MAGAZIN

09:05 COLEGII SE INTALNESC SI SE PREGATESC

09:15 DISCUTIA ZILNICA DE DIMINEATA

09:45 FIECARE ISI PREIA LOCUL SI ATRIBUTIILE

10:00 ESTE SALUTAT PRIMUL CLIENT

10:02 CONSILIEM CLIENTUL IN ALEGEREA UNUI PANTOF DE ALERGARE

10:20 VANZARE CU SUCCES

13:00 PAUZA DE PRANZ

15:15 CLIENTUL SI-A GASIT UN MOUTAINBIKE PERFECT

16:00 CLIENTII SUNT CONSILIATI PENTRU A-SI GASI PRODUSUL DORIT

16:45 SE FACE CURAT

17:00 FINAL PROGRAM

De la vanzator la asistent achizitii

Fiind primul job, am fost foarte atent la tot ce se intampla in jurul meu deoarece totul era nou si interesant. Inca din 2009 am fost incantat sa lucrez intr-o echipa bine structurata cu un obiectiv clar. In decursul anilor am activat in companie in cadrul departamentului de vanzari, backoffice filiala (receptie marfa) si in final  in cadrul departamentului de achizitii ca si asistent Hartware (in care activez si in prezent). In continuare pot spune ca fiecare experienta traita in cadrul companiei a ajutat la cresterea mea profesionala si ca provocarile zilnice sunt binevenite.

Catalin Pogar, asistent achizitii

 

De la vanzator la director adjunct de magazin

In anul 2007 am implinit 20 de ani, era un inceput pentru mine in munca cat si pentru Hervis in Romania. Acum dupa atatia ani am constatat ca : „Este usor sa deschizi un magazin, sa-l pastrezi deschis este o arta. Uneori ai succes… iar alteori inveti.”

Florina Darha, director adjunct

 

De la casier la sef de departament si apoi director de magazin

M-am angajat in Hervis in anul 2007 pe pozitia de casier. Pasiunea de a-mi descoperi abilitatile si motivatia de a obtine cele mai bune rezultate m-au ajutat sa fiu promovata ca sef de raion dupa cativa ani. In prezent, imi continui experienta de invatare in pozitia de director magazin. Pentru mine Hervis inseamna maturitate personala si profesionala. Ceea ce ma atrage este faptul ca nu stam pe loc, suntem intr-o continua dezvoltare si invatare.

Paula Covaci

 

De la director de magazin la manager regional vanzari

M-am angajat in Hervis in anul 2009 pe pozitia de director de magazin. Timp de 3 ani de zile in aceasta pozitie am reusit sa dezvolt o echipa foarte frumoasa si unita. Mi s-a oferit apoi oportunitatea de a accepta o noua provocare ca Manager Regional Vanzari. M-am bucurat de provocarile oferite de acest post si in prezent ma pot lauda cu faptul ca imi place ceea ce fac si ca imi pun amprenta personala in fiecare zi asupra activitatii de vanzare din magazinele Hervis.

Cristian Lazar, Manger regional vanzari

 

De la casier la director de magazin si apoi la manager vanzari

Am ajuns la Hervis la incepurile sale in Romania pe postul de casier. Mi-a placut foarte mult profilul companiei si telurile sale astfel incat sa imi doresc sa fac parte din aceasta echipa pe termen lung. Am incercat sa fiu intotdeauna cel mai bun in ceea ce fac; este locul de munca unde poti sa iti simti amprenta prin munca pe care o faci indiferent de functie. Am fost surprins ca un loc de munca poate sa iti ofere atat de multe provocari in fiecare zi, dar asta doar m-a ambitionat. Astfel nu a durat foarte mult pana acest lucru a fost observat de catre superiorii mei fiind promovat pe functia de sef raion incaltaminte/hardwear, urmand pozitia de loctiitor sef magazin si apoi postul de director de magazin. Chiar daca postul a necesitat o relocare in alt oras sunt foarte bucuros ca fac parte din aceasta companie de succes. Iar acum ocup functia de manager regional de vanzari. E un loc de munca unde poti evolua continuu si te poti dezvolta foarte mult, iar ca un bonus este faptul ca fac ceea ce imi place.
Succesul nu e niciodata o surpriza… asta e ceea ce am aflat in Hervis.

Andrei Ciula, manager regional vanzari

 

Imi place mediul international la Hervis

M-am angajat la Hervis in timpul studiului universitar, sectia de sport. Am devenit apoi director de magazin si din 2006 activez cu succes in cadrul birourilor centrale la Hervis. Acum sunt responsabil pentru departamentul de vanzari international. Comertul inseamna interactiune, iar la Hervis pot in fiecare zi sa interactionez cu  oameni diferiti si cu diferite culturi. Acest lucru imi place foarte mult!

Roland, Manager vanzari Hervis International

 

De la vanzator la trainer apoi la director de magazin

In toamna anului 2007 am ajuns la interviurile pentru vanzator la magazinul Hervis Sports din Cluj Napoca pe care le-am trecut cu succes. Era primul magazin care urma sa se deschida in Romania.
Ulterior mi s-a oferit sansa ca dupa 9 luni sa devin sef de raion, dupa inca 3 ani am preluat functia de Trainer intern. Din 2013, dupa 6 ani de dezvoltare profesionala, am devenit Director de magazin.

Laurentiu Lebada, director magazin

 

De la casier la sef de departament

Imi place echipa in care lucrez!- am inceput sa lucrez in companie pe postul de casier in 2007, iar din 2009 sunt responsabila de departamentul de textile. Imi place in Hevis deoarece pot interactiona in fiecare zi cu oameni diferiti, am posibilitatea de a invata lucruri noi si ocazii de a promova.

Mariana Calota, sef departament textile